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Interview Forge
Entrevistas basadas en la descripción del puesto
Preguntas adaptativas
Evaluación con rúbricas
Seguimiento de progreso

Practica entrevistas de ingeniería de software que se sienten reales.

Pega una descripción de puesto. Obtén una entrevista estructurada y adaptativa con preguntas técnicas, ejercicios de diseño de sistemas y rondas de comportamiento — además de puntuación clara y feedback accionable.

Diseñado para roles de pasantía → junior → mid.

Por qué destaca

Un simulador de entrevistas construido como un sistema.

No es solo un chat. Es un pipeline que planifica, se adapta, evalúa y enseña.

Consciente de la descripción del puesto

Pega una descripción del puesto y obtén un plan de entrevista basado en habilidades reales, stack tecnológico y señales de seniority.

Preguntas adaptativas

Responde una pregunta y el entrevistador profundiza: explora trade-offs, edge cases y razonamiento técnico.

Rondas técnicas y de comportamiento

Combina DSA, preguntas específicas del stack, diseño de sistemas y escenarios conductuales en una sola sesión.

Evaluación estructurada

Evaluación con rúbricas en claridad, corrección, profundidad y comunicación — no simples elogios genéricos.

Feedback accionable

Siguientes pasos claros: qué estudiar, qué mejorar y qué hiciste bien — por tema y por ronda.

Seguimiento de progreso

Observa tu evolución, identifica debilidades y mide tu mejora sesión tras sesión.

Cómo funciona

De una descripción de puesto a práctica dirigida.

Un flujo simple con lógica seria detrás.

01

Pega una descripción de puesto

Elige el nivel del rol y tu stack objetivo.

02

Realiza una entrevista realista

Rondas técnicas y conductuales con preguntas adaptativas.

03

Obtén tu puntuación y mejora

Rúbricas, puntos fuertes, brechas y un plan de práctica enfocado.

Qué sucede detrás (ejemplo)

  • Extraer habilidades y señales desde la descripción del puesto (stack, alcance, seniority).
  • Generar un plan de entrevista con rondas y objetivos de dificultad.
  • Hacer preguntas con memoria y seguimiento adaptativo.
  • Evaluar con una rúbrica y generar un plan de práctica.

Diseñado para mejorar

Feedback que realmente puedes usar.

Rúbricas, brechas y próximos pasos concretos — para que no tengas que adivinar.

Evaluación con rúbricas

Ve exactamente dónde ganas o pierdes puntos: edge cases, trade-offs, corrección y claridad.

Mapa de temas

Detecta áreas débiles (por ejemplo: caching, concurrencia, modelado de datos) y observa tu progreso con el tiempo.

Plan de práctica enfocado

Obtén un plan de estudio corto y priorizado después de cada sesión.

FAQ

Preguntas frecuentes.

Puedes actualizar estas respuestas según evolucione el producto.

¿Esto es solo un chatbot?

No. Las entrevistas se generan mediante un pipeline estructurado: extracción de habilidades → planificación de rondas → preguntas adaptativas → evaluación con rúbricas → síntesis de feedback.

¿Qué roles soporta?

Roles de ingeniería de software (frontend, backend, full-stack). Puedes adaptarlo para pasantías, junior, mid o senior.

¿Puedo practicar diseño de sistemas?

Sí. Los prompts de diseño se enfocan en requisitos, trade-offs, APIs, modelos de datos, escalabilidad y modos de fallo.

¿Listo para tu próxima entrevista simulada?

Construye confianza con rondas realistas, mejores preguntas de seguimiento y feedback que puedes medir.